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開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)的幾點(diǎn)思考
（作者未知） 2010/9/15
（接上頁(yè)）方法，以達(dá)成就業(yè)的目的。以下將從簡(jiǎn)歷的準(zhǔn)備、面試服飾、面試前的準(zhǔn)備、面試問(wèn)題應(yīng)對(duì)幾個(gè)方面來(lái)討論。
1.簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備。簡(jiǎn)歷要簡(jiǎn)潔精煉，不要太過(guò)于花俏。另外可根據(jù)需要備用一份英文簡(jiǎn)歷�；镜膬�(nèi)容包括：姓名、聯(lián)系方式、專業(yè)、個(gè)性、特長(zhǎng)、工作經(jīng)驗(yàn)、求職意向、個(gè)人學(xué)習(xí)情況等等內(nèi)容。簡(jiǎn)歷的內(nèi)容要真實(shí)，不要夸大其詞。大學(xué)生沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，可以通過(guò)個(gè)性及愛(ài)好的展示，還有社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)來(lái)補(bǔ)個(gè)人的不足。
2.面試服飾。選擇適合的職業(yè)裝，女孩淡妝，男孩整潔，禁忌以標(biāo)新立異的服飾出現(xiàn)。從頭發(fā)、衣服到鞋都要注意各個(gè)細(xì)節(jié)，以儀表端莊，舉止大方的氣質(zhì)展示給企業(yè)。
3.面試前的準(zhǔn)備。所應(yīng)聘的企業(yè)事先做好了解，包括企業(yè)的性質(zhì)、經(jīng)營(yíng)內(nèi)容、企業(yè)文化、招聘職位等信息，做到“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”，以防臨場(chǎng)所不知帶來(lái)的恐慌。
4.面試問(wèn)題的準(zhǔn)備�？筛鶕�(jù)簡(jiǎn)歷的問(wèn)題，進(jìn)行情境模擬訓(xùn)練。熟悉企業(yè)常提問(wèn)的常識(shí)，問(wèn)題的意義所在和回答的技巧。并通過(guò)相關(guān)的了解相關(guān)的面試書籍，了解企業(yè)常使用的招聘方法和工具和應(yīng)對(duì)方法，做到百忙不亂，最后取勝。
大學(xué)生就業(yè)是未來(lái)職業(yè)發(fā)展的重要一步，如何順利走出校門，適應(yīng)社會(huì)?這是我們職業(yè)指導(dǎo)工作人員所不斷尋找和探索的答案，通過(guò)以上的幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)分享，希望能給我們的同行帶來(lái)借鑒。
參考文獻(xiàn)：
[1]錢壽寶.職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)的實(shí)踐與思考.中國(guó)職教雜志社.1998年.08期
[2]勞動(dòng)和社會(huì)保障部教材辦公室.職業(yè)指導(dǎo).中國(guó)勞動(dòng)出版社.1999年
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