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就業(yè)思路
（作者未知） 2010/9/23
作為一名大四的學(xué)生，我決定先去考研，暫時(shí)不想就業(yè)的問題，既然要我們寫，那就提早總結(jié)、考慮一下。學(xué)了這本科四年，感覺還是什么有價(jià)值的東西，我指的是一上手就可以創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值的東西，根本沒有教得很深，學(xué)的自然不深。聽上屆的學(xué)長(zhǎng)說機(jī)械行業(yè)就是“餓不死人，好不到哪去的專業(yè)”。就業(yè)定位不能太高，剛開始的單位能解決溫飽問題就不錯(cuò)了，不要不確實(shí)際的要多少工資，我們也不值那個(gè)價(jià)錢。社會(huì)上對(duì)大學(xué)畢業(yè)生也是頗多意見。主要就是說我們眼高手低，什么都做不了還漫天要價(jià)。殊不知，招到公司還要馬上投錢辦培訓(xùn)，因?yàn)榇髮W(xué)學(xué)的東西太膚淺了，都是蜻蜓點(diǎn)水。我的判斷自我感覺還是比較合理，我覺得我自己大學(xué)四年學(xué)的東西確實(shí)在實(shí)際的工作崗位排不上大用場(chǎng)，所以我的要求就是給我解決溫飽問題，能給我一些技術(shù)培訓(xùn)，給予我一定的發(fā)展空間就可以了。
至于就業(yè)領(lǐng)域，個(gè)人認(rèn)為學(xué)工科的學(xué)生還是要盡可能的選擇自己專業(yè)相關(guān)的領(lǐng)域比較好。畢竟大學(xué)四年學(xué)了四年的技術(shù)，你說如果我們不去從事技術(shù)活，難道還要讓人家完全沒有學(xué)過的人去嗎？那要不然，大家都不去，將來國(guó)家的建設(shè)怎么辦？人才斷層的問題怎么辦？至于文科生和理科生，我倒是認(rèn)為可以比較靈活的去做選擇，可以考慮從事自己比較擅長(zhǎng)的，喜歡的東西。對(duì)于我們機(jī)械行業(yè)來講，具體地說，對(duì)于我們南昌航空大學(xué)機(jī)制畢業(yè)生來講，就我所知道的情況。有去飛機(jī)制造廠，有去航空公司的，有去電子產(chǎn)品公司的，有去私企的。總的來說就是機(jī)械設(shè)計(jì)制造領(lǐng)域，機(jī)械維修領(lǐng)域，機(jī)電領(lǐng)域。從我自身的角度，我還是想從事機(jī)械設(shè)計(jì)制造領(lǐng)域的工作。這些單位以機(jī)械為主，對(duì)象我們這樣的本科生，上升的空間比較大，而去別的領(lǐng)域就是輔助的角色，提升空間不大。
解決了前面兩個(gè)問題，接下來就是怎么做的問題。想找個(gè)好的工作，自然要面臨雙向選擇的問題。當(dāng)然，我們要全面提升我們的個(gè)人綜合實(shí)力，做到具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，了解一些前沿科技，多學(xué)會(huì)幾種工廠里常用的軟件，多深入了解一些你想去的那個(gè)單位的詳細(xì)信息，做到知己知彼。多了解人才市場(chǎng)的變化，適時(shí)個(gè)人的期待值。
我們就業(yè)后，自然會(huì)遇到許多現(xiàn)實(shí)的困難，人際關(guān)系的處理就是我們首先要面對(duì)的問題。中國(guó)社會(huì)很講究人際關(guān)系，但像我就很難接搜吃吃喝喝，送禮建立起來的人際關(guān)系；在意見不同的情況下，怎樣和上級(jí)或者前輩溝通也是個(gè)大問題。
另個(gè)一個(gè)大問題就是技術(shù)層面的了，由于我們本科所學(xué)只是不深，在實(shí)際的工作中肯定會(huì)遇到具體問題。對(duì)于這個(gè)社會(huì)的人際關(guān)系準(zhǔn)則，我們只能選擇服從，學(xué)會(huì)合作，學(xué)會(huì)妥協(xié)，學(xué)會(huì)適度的逢迎人，。對(duì)于技術(shù)層面的問題，我們必須要去虛心求教，通過各種渠道掌握技術(shù)，網(wǎng)絡(luò)、書刊都是我們可以加以利用的有效資源。
只要擺正心態(tài)，積極一點(diǎn)，注意一下細(xì)節(jié)，我覺得找一個(gè)差不多的工作應(yīng)該也不是一個(gè)難事。
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