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    課件009 教學(xué)資源下載
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    大學(xué)生面試20個(gè)經(jīng)典問(wèn)題及回答思路

    (作者未知) 2011/9/21

       問(wèn)題一:“請(qǐng)你自我介紹一下”
       我就讀于華南理工大學(xué)工商管理學(xué)院,我的專(zhuān)業(yè)是國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易,此外還輔修了法學(xué).
       在校期間,除了學(xué)習(xí)課本,我比較喜歡參加一些課外活動(dòng).包括發(fā)傳單,做家庭教師,參加各種比賽和項(xiàng)目.主要就是簡(jiǎn)歷上介紹的那些.
       我比較喜歡踢足球,看各種企業(yè)培訓(xùn)的講座.
       不知道您對(duì)哪些方面還需要進(jìn)一步了解.
       思路:
       1、這是面試的必考題目。
       2、介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。
       3、表述方式上盡量口語(yǔ)化。
       4、要切中要害,不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。
       5、條理要清晰,層次要分明。
       6、事先最好以文字的形式寫(xiě)好背熟。
      
       問(wèn)題二:“談?wù)勀愕募彝デ闆r”
       思路:
       1、 況對(duì)于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用,這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
       2、 簡(jiǎn)單地羅列家庭人口。
       3、 宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。
       4、 宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己教育的重視。
       5、 宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。
       6、 宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。
       7、 宜強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的責(zé)任感。
       問(wèn)題三:最能概括你自己的三個(gè)詞是什么?
       思路: 我經(jīng)常用的三個(gè)詞是:適應(yīng)能力強(qiáng),有責(zé)任心和做事有始終,結(jié)合具體例子向主考官解釋?zhuān)顾麄冇X(jué)得你具有發(fā)展?jié)摿Α?
      
       問(wèn)題四:“你有什么業(yè)余愛(ài)好?”
       思路:
       1、 業(yè)余愛(ài)好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
       2、 最好不要說(shuō)自己沒(méi)有業(yè)余愛(ài)好。
       3、 不要說(shuō)自己有那些庸俗的、令人感覺(jué)不好的愛(ài)好。
       4、 最好不要說(shuō)自己僅限于讀書(shū)、聽(tīng)音樂(lè)、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
       5、 最好能有一些戶外的業(yè)余愛(ài)好來(lái)“點(diǎn)綴”你的形象。
       6、找一些富于團(tuán)體合作精神的。這里有一個(gè)真實(shí)的故事:有人被否決掉,因?yàn)樗膼?ài)好是深海潛水。主考官說(shuō):因?yàn)檫@是一項(xiàng)單人活動(dòng),我不敢肯定他能否適應(yīng)團(tuán)體工作。
      
       問(wèn)題五:“你最崇拜誰(shuí)?”
       思路:
       1、 最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
       2、 不宜說(shuō)自己誰(shuí)都不崇拜。
       3、 不宜說(shuō)崇拜自己。
       4、 不宜說(shuō)崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。
       5、 不宜說(shuō)崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。
       6、 所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。
       7、 最好說(shuō)出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
      
       問(wèn)題六:“你的座右銘是什么?”
       思路:
       1、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問(wèn)這個(gè)問(wèn)題的主要原因。
       2、不宜說(shuō)那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。
       3、不宜說(shuō)那些太抽象的座右銘。
       4、不宜說(shuō)太長(zhǎng)的座右銘。
       5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。
       6、 參考答案——“只為成功找方法,不為失敗找借口”。 問(wèn)題七:“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”
      
       思路:
       1、 不宜說(shuō)自己沒(méi)缺點(diǎn)。
       2、 不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)成缺點(diǎn)。
       3、 不宜說(shuō)出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。
       4、 不宜說(shuō)出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。
       5、 可以說(shuō)出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無(wú)關(guān)緊要”的缺點(diǎn),甚至是一些表面上看是缺點(diǎn),從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn).。絕對(duì)不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過(guò)于追求完美”,有的人以為這樣回答會(huì)顯得自己比較出色,但事實(shí)上,他已經(jīng)岌芨可危了。
      
       問(wèn)題八:“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”
       思路:
       1、 不宜說(shuō)自己沒(méi)有失敗的經(jīng)歷。
       2、 不宜把那些明顯的成功說(shuō)成是失敗。
       3、 不宜說(shuō)出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷,
       4、 所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。
       5、 宜說(shuō)明失敗之前自己曾信
       心白倍、盡心盡力。
       6、 說(shuō)明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?
       7、 失敗后自己很快振作起來(lái),以更加飽滿的熱情面對(duì)以后的工作。
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