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淺談醫(yī)院政工干部能力培養(yǎng)措施
貴州開磷總醫(yī)院 胡華玲 2020/9/12 15:52:00
摘要：當代醫(yī)院政工干部如何適應新形勢，順利、高效做好思想政治工作，與醫(yī)院發(fā)展緊密相關。文章以醫(yī)院政工干部能力培養(yǎng)目標為切入點，對醫(yī)院政工干部敏銳觀察能力、較強分析判斷能力、妥善解決問題能力、善于協(xié)調組織能力、調查研究能力、倚馬可待寫作能力的培養(yǎng)措施進行了簡單分析。
關鍵詞：醫(yī)院；政工干部；專題培訓
前言：在時代發(fā)展進程中，醫(yī)療工作水平也在不斷提升，因醫(yī)療工作者職業(yè)特殊性，公民對醫(yī)療工作者思想覺悟提出了一定的要求，而醫(yī)院政工干部是醫(yī)療工作者思想覺悟引導的主體，其專業(yè)能力與醫(yī)務工作者思想覺悟引導效果直接相關。因此，為了推進醫(yī)院政工管理工作規(guī)范化、常態(tài)化、高效率開展，加強醫(yī)院政工干部能力培養(yǎng)，組建一支優(yōu)秀的政工干部團隊，就成為醫(yī)院面臨的主要任務。
一、醫(yī)院政工干部能力培養(yǎng)目標
1、敏銳觀察能力及較強分析判斷能力
醫(yī)院政工干部特質決定了政工干部必須具備敏銳觀察能力及較強分析判斷能力。即根據該工作對象表情、言論、行為，從客觀層面去偽存真，發(fā)現其思想傾向及心理活動特點。
2、妥善解決問題能力及善于協(xié)調組織能力
醫(yī)院政工工作任務決定了政工干部必須具備妥善解決問題能力及善于協(xié)調組織能力。即在問題處理階段，統(tǒng)一、協(xié)調工作對象，促使原則堅定性、策略方法靈活性達到高度統(tǒng)一[1]。
3、調查研究能力及倚馬可待寫作能力
調查研究能力及倚馬可待寫作能力是醫(yī)院政府工作必備能力。即在材料準備充足的基礎上，可對材料進行由表及里的分析提煉，隨情隨境的組織材料。
二、醫(yī)院政工干部能力培養(yǎng)措施
1、定期開展政工干部培訓活動
專題培訓是醫(yī)院政府干部能力培養(yǎng)的主要途徑，也是提升新時代醫(yī)院政工工作質量的關鍵。因此，醫(yī)院應依托區(qū)域黨校培訓資源，定期舉辦政工干部素質能力提升“不忘初心、牢記使命”專題培訓班[2]。同時考慮到當前醫(yī)院政工干部在管理中缺乏管理藝術、執(zhí)行力有待提高情況，有針對性篩選授課內容，引導政工干部分析、研判、交流、分享，逐步提高政工干部思想認識、管理能力。在這個基礎上，邀請副院長、衛(wèi)健委體改處工作者、黨委書記、護理部主任等，圍繞現代醫(yī)院管理、醫(yī)療質量管理、醫(yī)院黨建與醫(yī)院文化、學科建設及科室管理、醫(yī)院6S精益管理等主題，深化醫(yī)療體制改革所面臨的新困難、新挑戰(zhàn)，著力打造一支奮進、嚴謹、創(chuàng)新、求實的醫(yī)療政工團隊，從根本上提升醫(yī)院發(fā)展力。隨后以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，將健康中國戰(zhàn)略、以人民健康為中心的大衛(wèi)生理念滲入政工干部培訓活動中，守正創(chuàng)新，真正的將政工干部鍛煉成學習型干部，將醫(yī)院建設成為學習型醫(yī)院，更好的解決醫(yī)院發(fā)展過程中面臨的各項突出矛盾，為醫(yī)院高質量發(fā)展提供充足驅動力。
2、定期反饋政工工作經驗問題
政工工作經驗問題的定期匯總反饋，可以促使醫(yī)院政工干部正確認識自身在上一階段工作中面臨的問題，為后續(xù)工作優(yōu)化及自身能力的針對性提升提供依據。因此，醫(yī)院應貫徹“早布局，先謀劃”方針，在階段基層黨建及思想政治工作結束后，以政工例會召開的方式，組織黨委辦主任、院黨委書記、院紀委書記及紀檢監(jiān)察室政工部門負責人、人事科政工部門負責人圍繞上一階段工作開展情況、本年度工作設想，技能型匯報。從定量、定性兩個方面，盤點上一階段工作成效，匯總上一階段不足，并交流優(yōu)化策略，及早謀劃，開篇布局，持續(xù)推進黨風廉政文化建設，鞏固作風建設成效。進而以問題為導向，虛實結合，彌補空泛漂浮短板，營造風清氣正的政治生態(tài)，以昂揚奮進的姿態(tài)為政工工作獻禮。
3、開辟政工干部培養(yǎng)新平臺
二十一世紀是知識經濟飛速發(fā)展的時代，特別是在電腦應用領域不斷拓展背景下，電腦處理信息不斷在增加，熟練掌握電腦技術，將其作為政工主要輔助工具，更新完善對醫(yī)務工作者教育和管理的方法，已成為新時期實施醫(yī)院思想政治工作現代化的主要手段。而通過微信、微博政工網絡新平臺的開辟，可以有效調動并維持醫(yī)務工作者參與學習積極性，提升每一位醫(yī)務工作者思想覺悟，促使醫(yī)院政工管理工作邁上新臺階。因此，醫(yī)院政工干部應正確認識電腦在信息采集量、速度方面的優(yōu)勢，正確運用電腦、移動智能設備等現代化工具，逐步拓展知識面，為備課、寫作、教育活動開展提供充足資料支持，徹底改變以往“一支筆、一個本、一張嘴”的 單一模式，提高政工工作感染力、時代感。同時考慮到醫(yī)院政工工作從本質上而言是做人的思想工作，一次有效的談話、一堂生動的政治教育課，均離不開創(chuàng)造性活動。因此，醫(yī)院政工干部應借助自身豐富閱歷，在深刻理解黨的路線方針政策的基礎上，把握新時代新平臺脈搏，主動探索新陣地，利用短視頻平臺、微信公眾號、QQ群等工具，充實政工工作內容，并就新時期問題解決提（未完，下一頁）
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