免费中文字幕午夜理论模特,久久午夜福利精品,国产精品久久久久中文,久久精品视频免费观看12

  • <object id="ysikk"><strike id="ysikk"></strike></object>
    <menu id="ysikk"><abbr id="ysikk"></abbr></menu>
    <ul id="ysikk"></ul>
    <tbody id="ysikk"></tbody>
  • <menu id="ysikk"><noscript id="ysikk"></noscript></menu>

    課件009 教學(xué)資源下載
    課件 試卷 教案 畢業(yè)論文 圖書(shū)軟件 職教研究 期刊推介 信息發(fā)布 會(huì)員賬戶
    當(dāng)前位置:課件009首頁(yè) >> 職教研究 >> 專(zhuān)業(yè)論文 >> 論企業(yè)從眾性行為及其影響——企業(yè)創(chuàng)新機(jī)制的建立

    論企業(yè)從眾性行為及其影響——企業(yè)創(chuàng)新機(jī)制的建立

    (作者未知) 2009/5/2

       一、前言
       自從改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)的經(jīng)濟(jì)有了飛速的發(fā)展,我國(guó)的企業(yè)也從過(guò)去的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代進(jìn)入了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,從過(guò)去的國(guó)營(yíng)轉(zhuǎn)變?yōu)榱藝?guó)有,進(jìn)而股份制。企業(yè)的管理也由過(guò)去的以行政管理為主逐步向著以產(chǎn)權(quán)清晰、責(zé)權(quán)明確、政企分開(kāi)、管理科學(xué)為特征的現(xiàn)代企業(yè)制度發(fā)展。
       變革在進(jìn)行著。然而,縱觀改革這20幾年,尤其是近10年,我們看到的是很多巨型企業(yè)轟然瓦解,"泰坦尼克現(xiàn)象"此起彼伏。從神話到噩夢(mèng)的輪回中,中國(guó)企業(yè)界和企業(yè)家形成了一種非理性的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)和思維,涌動(dòng)在非理性下的那股不可遏制的從眾性的投資和擴(kuò)張的沖動(dòng),使現(xiàn)如今的中國(guó)市場(chǎng)呈現(xiàn)出非線性的迷亂態(tài)勢(shì)。在某種意義上來(lái)說(shuō),這種非理性的從眾性行為正破壞著我們并不富足的改革積累。
       失敗是一個(gè)過(guò)程,而并非一個(gè)結(jié)果;是一個(gè)臺(tái)階,而非全部。中國(guó)新興的企業(yè)群體,正在集體經(jīng)歷著危機(jī)和失敗。為什么在中國(guó)的企業(yè)界、企業(yè)之中會(huì)有這種從眾性現(xiàn)象?正所謂治標(biāo)要治本,我們必須盡量弄清楚著種從眾性行為的根源在哪里,又是如何發(fā)生的,有什么影響。在著里將對(duì)這些問(wèn)題進(jìn)行研究。
       二、從眾性行為的含義
       所謂從眾性就是過(guò)分屈從團(tuán)體壓力,而放棄真知卓見(jiàn),害怕與眾不同,即使出現(xiàn)一些超乎尋常的創(chuàng)新思想也會(huì)被社會(huì)壓力所淹沒(méi)。從眾性有褒有貶,其性質(zhì)因人因事而異。當(dāng)一個(gè)人能夠接受別人的正確想法,在集體中與別人保持一致,是一種積極的從眾反映;反之,一個(gè)人不加分辨地服從別人不正確的言行,盲目地言從計(jì)行,則表現(xiàn)出一種消極的從眾行為。在一般情況下,我們所說(shuō)的從眾性是指狹義的從眾性,即是指消極從眾反應(yīng)。這種行為對(duì)創(chuàng)造性能力具有不良影響。因此,從眾性通俗來(lái)講就是我們?nèi)粘Kf(shuō)的"跟風(fēng)"。
       企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程中的從眾性行為可以表現(xiàn)在放棄自己正確的觀點(diǎn)和自己的特點(diǎn),而盲目地,非理性地跟從別的企業(yè)投資和擴(kuò)張。
       在我國(guó),我們可以看到保健品市場(chǎng),VCD市場(chǎng)所表現(xiàn)出來(lái)的就是典型的從眾性行為。
       1987年以杭州保靈為代表的蜂王漿產(chǎn)品拉開(kāi)了中國(guó)保健品市場(chǎng)的帷幕,88年的娃哈哈,太陽(yáng)神;89年的"851"生物制品、昂立一號(hào);90年的飛燕減肥茶,延生護(hù)寶液;91年的巨人集團(tuán)成立;92年深圳太太集團(tuán)成立;93的中華鱉精、生命核能、腦黃金以及武漢紅桃K集團(tuán)成立;94年的三株口服液;95年巨人集團(tuán)的史玉柱推出12種保健產(chǎn)品;96年的巨不肥;99年的風(fēng)景減肥膠囊、偉哥開(kāi)泰膠囊;2000年的腦白金。在94年保健品市場(chǎng)處于全盛時(shí)期,全國(guó)保健品生產(chǎn)企業(yè)有3000多家,產(chǎn)品近3萬(wàn)種。8年之內(nèi)達(dá)到3000家,也就是說(shuō)平均每天就有一家保健品生產(chǎn)企業(yè)誕生。
       三、從眾性行為產(chǎn)生的原因
       一個(gè)人的行為是受很多方面制約的,但主要?dú)w納來(lái)看一是受外部環(huán)境的制約,二是受自身思維的影響。就正如一個(gè)人的跑步行為,只有當(dāng)他有了跑步這個(gè)想法(內(nèi)部因素),而且至少有一個(gè)能跑步的地方(外部因素),他的才能實(shí)施跑步這個(gè)行為。如果他自己沒(méi)有要跑步這個(gè)想法,就算有再好的跑道在面前,他也是不可能跑的。如果他在水中,就算他再想跑,他也是不能夠跑,而只能夠游。同理,一個(gè)企業(yè)的從眾性行為也是多方面影響的結(jié)果,我認(rèn)為主要有以下幾方面的原因。
       1、外部原因
       (1)產(chǎn)品利潤(rùn)空間較大
       我們都知道,企業(yè)活動(dòng)的最終目的是生存,而要生存首先就要有錢(qián),錢(qián)不是天上掉下來(lái)的,而是企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)活動(dòng)得到的利潤(rùn)。如果有某種產(chǎn)品在市場(chǎng)上毫無(wú)利潤(rùn)可言,我想是不會(huì)有企業(yè)愿意生產(chǎn)的。正是有利可圖,有暴利可圖,才使眾多的企業(yè)盲目地爭(zhēng)相進(jìn)入。先進(jìn)入的企業(yè)由于獲得了暴利而極速膨脹,這種"模范"的影響導(dǎo)致更多的企業(yè)急于進(jìn)入,形成另一輪的多米諾骨牌效應(yīng)?梢哉f(shuō),高額的利潤(rùn)是產(chǎn)生從眾性行為的最根本的原因。
       (2)該產(chǎn)品進(jìn)入壁壘較低
       壁壘包含兩方面:一是技術(shù)方面的壁壘,二是資金方面的壁壘。也就是說(shuō)某個(gè)行業(yè)有從眾性行為的發(fā)生那么該行業(yè)進(jìn)入所需要的資金肯定不多,其產(chǎn)品的技術(shù)含量也一定不高。
       (3)市場(chǎng)機(jī)制不健全
       市場(chǎng)機(jī)制的不健全必然要導(dǎo)致競(jìng)爭(zhēng)的無(wú)序,而這種無(wú)序又會(huì)成為企業(yè)從眾性行為的催化劑。大家都想乘亂撈一把,在里面的想多撈些,還沒(méi)進(jìn)去而看著眼紅的拼命往里擠。市場(chǎng)不能進(jìn)行有效的調(diào)控,就像一群人(企業(yè)),得了一種。◤谋娦孕袨椋,醫(yī)生(市場(chǎng)機(jī)制)卻不知道該怎么醫(yī)治(約束,調(diào)控),傳染的人越來(lái)越多。最后,身體特好的熬過(guò)來(lái)了,熬不過(guò)的占大多數(shù)。
       現(xiàn)今,我們的市場(chǎng)沒(méi)有一個(gè)完善的、強(qiáng)有力的市場(chǎng)準(zhǔn)入制度,也就是說(shuō)很多企業(yè)沒(méi)有該種產(chǎn)品的生產(chǎn)資格卻上馬生產(chǎn),市場(chǎng)對(duì)這?quot;無(wú)證上崗"的企業(yè)不能進(jìn)(未完,下一頁(yè)

      

    頁(yè)碼選擇:1 2 3 4 5
    相關(guān)專(zhuān)業(yè)論文
    1 淺談醫(yī)院檔案管理科學(xué)化
    2 論企業(yè)從眾性行為及其影響——企業(yè)
    推薦專(zhuān)業(yè)論文
    1 淺談體驗(yàn)式教學(xué)法在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)課程中
    2 淺析鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)中常見(jiàn)裂縫的成
    3 論高職院校職業(yè)資格鑒定機(jī)構(gòu)建設(shè)的
    4 培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣優(yōu)化課堂教學(xué)
    5 高職高專(zhuān)院校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系
    6 論“兩搶”犯罪的特點(diǎn)、成因及預(yù)防
    7 論“親和力”在高校輔導(dǎo)員工作中的
    8 5類(lèi)和6類(lèi)數(shù)字通信電纜的傳輸性能
    9 網(wǎng)絡(luò)時(shí)代不用交稅了?
    10 論根本違約與合同解除的關(guān)系
    11 關(guān)于我國(guó)現(xiàn)階段職業(yè)教育發(fā)展的思考
    12 動(dòng)畫(huà)中的民族精神
    13 用LISP語(yǔ)言自定義AutoCA
    14 基于教學(xué)評(píng)估的高校教研室管理與改
    15 中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生管理對(duì)策研究


    設(shè)為首頁(yè)  加入收藏  下載與付款  上傳課件  資料征集  論壇與信息發(fā)布  期刊雜志推介  免責(zé)聲明  常見(jiàn)問(wèn)題   分類(lèi)說(shuō)明  聯(lián)系本站  會(huì)員登錄
    課件009教育資源網(wǎng) 版權(quán)所有