免费中文字幕午夜理论模特,久久午夜福利精品,国产精品久久久久中文,久久精品视频免费观看12

  • <object id="ysikk"><strike id="ysikk"></strike></object>
    <menu id="ysikk"><abbr id="ysikk"></abbr></menu>
    <ul id="ysikk"></ul>
    <tbody id="ysikk"></tbody>
  • <menu id="ysikk"><noscript id="ysikk"></noscript></menu>

    課件009 教學(xué)資源下載
    課件 試卷 教案 畢業(yè)論文 圖書軟件 職教研究 期刊推介 信息發(fā)布 會(huì)員賬戶
    當(dāng)前位置:課件009首頁 >> 職教研究 >> 職業(yè)指導(dǎo) >> 求職找工的八條經(jīng)驗(yàn)

    求職找工的八條經(jīng)驗(yàn)

    (作者未知) 2009/5/3

       又到了新的找工作的高峰時(shí)節(jié)了。在這樣的時(shí)刻里,大學(xué)的畢業(yè)生們以及一些往屆生們都在焦頭爛額地填著簡歷以及忙著面試。鑒于我往年的找工作經(jīng)歷,特此總結(jié)出以下經(jīng)驗(yàn),以供朋友們參考:
       一、簡歷要詳,又要簡
       所謂要詳,就是指一定要充分地把自己的優(yōu)勢(shì)批露出來,不用把一些很虛的東西一一點(diǎn)到,但要把很實(shí)際的東西展示出來,這個(gè)時(shí)候沒必要保留;但同時(shí),不能冗長,啰嗦,點(diǎn)到為止,言簡意陔,所以又要簡,再長了,除非你的簡歷有格外吸引人之處,否則簡單些,才會(huì)有更多的用人單位的目光投注在其中;
       二、說話要穩(wěn),不能浮躁
       在我跟其他人一起競聘時(shí),尤其是跟一些應(yīng)屆生一同應(yīng)聘時(shí),往往會(huì)感覺那些應(yīng)聘者說話時(shí)好象很激動(dòng),有時(shí)也很做作,不自然,仿佛學(xué)生氣很重,這些東西也許在應(yīng)聘學(xué)生會(huì)時(shí)管用,到了用人單位有時(shí)會(huì)被人認(rèn)為沒有社會(huì)基礎(chǔ),不予以錄用;
       三、要有耐性
       耐性很重要。
       有時(shí),你按約定時(shí)間去了,可能往往要等一段時(shí)間,我最久的曾等過一下午。如果是好工作,不要因?yàn)榈鹊镁枚艞墶=^對(duì)不要用對(duì)方不守信或是效率太差為理由否決對(duì)方,這是很不成熟的學(xué)生氣的表現(xiàn)。社會(huì)就是社會(huì),你一定要學(xué)會(huì)適應(yīng)社會(huì),不要讓社會(huì)來適應(yīng)你;
       四、要有特點(diǎn),但不宜鋒芒太露
       大家都在應(yīng)聘,如果條件也沒啥突出的,那么你的談吐及說話內(nèi)容就要有與眾不同之處,來給對(duì)方留下深刻的印象,這個(gè)如果你沒有自身的特長,就要刻意去思考一些更好的辦法,但不要太另類,太嘩眾取寵,這樣反而弄巧成絀;可是同時(shí)也不要把鋒芒顯得太突出,畢竟這是應(yīng)聘,鋒芒太露有些時(shí)候會(huì)帶來意想不到的副作用。我本人的口才太佳,每次應(yīng)聘都會(huì)在這方面有突出表現(xiàn),但同時(shí)相信也帶來過副作用。許多次都會(huì)被人提出口才甚佳之語,但往往得不來復(fù)試通知;
       五、不要太顯個(gè)性
       個(gè)性是要有的,但很可能不是你自己認(rèn)為的那種個(gè)性。我曾聘一單位時(shí),提出如果領(lǐng)導(dǎo)給我充分的空間,我會(huì)把工作做好。當(dāng)時(shí)感覺是一句不錯(cuò)的話,但我沒去更多考慮對(duì)方的態(tài)度變化。后來回想,對(duì)方曾很不滿地重復(fù)了一句我的話,明顯是認(rèn)為我容易不服從領(lǐng)導(dǎo),所以印象便打了折扣,果然也沒再通知我;
       六、不要太注重細(xì)節(jié)
       許多應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn)的文章里往往寫著什么撿了張紙或是注意了什么細(xì)節(jié)才被錄用,這只是能作為文藝典型被批露的內(nèi)容,不要認(rèn)為所有單位都會(huì)這樣,大部分單位還是更重視你的實(shí)際能力與表現(xiàn),不是一些細(xì)節(jié),如果你把精力放到了這上面,往往會(huì)有副作用顯出出來;
       七、回答問題要大膽、自信
       對(duì)方有時(shí)會(huì)提一些抽象的問題,比如給你十萬塊你怎么辦了,或是相關(guān)的問題,這個(gè)時(shí)候你不要在不知咋答時(shí)不好意思地笑,也盡量不要吞吞吐吐,因?yàn)槟愕拇鸢钙鋵?shí)并不重要(除非太另類或是太離譜),重要的是你的表情與態(tài)度,是不是有自信,是不是有語言表達(dá)的那股銳氣,相信你用十萬塊去買雙襪子要是表達(dá)好了,比別人吞吞吐吐地去開個(gè)大公司錄用機(jī)會(huì)更要大得多;
       八、表達(dá)你能吃苦,并且事實(shí)上也要做好吃苦的準(zhǔn)備
       吃苦是這個(gè)時(shí)代人比較薄弱的環(huán)節(jié)。記住,這是個(gè)很關(guān)鍵的問題,市場經(jīng)濟(jì)的大潮里,不比那些計(jì)劃經(jīng)濟(jì)里吃軟飯的人們,我們更要突出自己的能力去拼搏屬于我們的明天。你要表達(dá)出你能吃苦的決心——包括體力上的以及精神上的(比如受氣之類),這樣才能有更多的機(jī)會(huì)——競聘成功的以及未來事業(yè)的成功。
       ……
       先說這么多吧。早上隨筆而寫,期待能給朋友們更多的提醒與提示。

      

    相關(guān)職業(yè)指導(dǎo)
    1 求職面試中以禮贏人
    2 求職指南
    3 職場前輩說“面經(jīng)”面試沒技巧只有
    4 如何寫外企求職信
    5 經(jīng)驗(yàn)不足的求職者有三忌
    6 100%成功面試經(jīng)驗(yàn)大公開!
    7 面試:別做只會(huì)回答的被動(dòng)求職者
    8 求職面試怎樣包裝形象
    9 面對(duì)不利鼓起勇氣說特長
    10 中文求職信模板(三)
    11 大學(xué)生成長求職過程:十八條受益一
    12 怎樣到勞動(dòng)力市場求職
    13 簡歷模板-供有工作經(jīng)驗(yàn)者參考
    14 從簡歷看大學(xué)畢業(yè)生求職的能力缺陷
    15 求職技巧:精明求職“會(huì)打電話”是
    推薦職業(yè)指導(dǎo)
    1 大四生飄蕩在求職路上
    2 面試技巧:如何坦誠相待應(yīng)對(duì)面試官
    3 面談前準(zhǔn)備:儀表備戰(zhàn)——“完備”
    4 服裝業(yè)零售店鋪管理雜談
    5 怎樣寫簡歷?
    6 我的經(jīng)驗(yàn):教你怎么樣應(yīng)對(duì)面試
    7 求職面試如何捕獲HR的心
    8 應(yīng)聘最好的回答
    9 面試技巧:應(yīng)聘中應(yīng)避免的動(dòng)作
    10 大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)和擇業(yè)準(zhǔn)備
    11 幼兒園心理健康教育的對(duì)策研究
    12 畢業(yè)生在宏觀經(jīng)濟(jì)趨緊時(shí)求職指導(dǎo):
    13 網(wǎng)上招聘陷阱
    14 五成職業(yè)白領(lǐng)患上求職“聾啞癥”
    15 找工作的12種方式成功率大排行


    設(shè)為首頁  加入收藏  下載與付款  上傳課件  資料征集  論壇與信息發(fā)布  期刊雜志推介  免責(zé)聲明  常見問題   分類說明  聯(lián)系本站  會(huì)員登錄
    課件009教育資源網(wǎng) 版權(quán)所有