|
20個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生面試經(jīng)典問題及回答思路
（作者未知） 2009/12/24
問題一：“請你自我介紹一下”¬
例子：我就讀于華南理工大學(xué)工商管理學(xué)院,我的專業(yè)是國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易,此外還輔修了法學(xué).¬
在校期間,除了學(xué)習(xí)課本,我比較喜歡參加一些課外活動(dòng).包括發(fā)傳單,做家庭教師,參加各種比賽和項(xiàng)目.主要就是簡歷上介紹的那些.¬
我比較喜歡踢足球,看各種企業(yè)培訓(xùn)的講座.¬
不知道您對哪些方面還需要進(jìn)一步了解.¬
思路：¬
1、這是面試的必考題目。¬
2、介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡歷相一致。¬
3、表述方式上盡量口語化。¬
4、要切中要害，不談無關(guān)、無用的內(nèi)容。¬
5、條理要清晰，層次要分明。¬
6、事先最好以文字的形式寫好背熟。¬
問題二：最能概括你自己的三個(gè)詞是什么？¬
思路：¬
我經(jīng)常用的三個(gè)詞是：適應(yīng)能力強(qiáng)，有責(zé)任心和做事有始終，結(jié)合具體例子向主考官解釋，使他們覺得你具有發(fā)展?jié)摿Α?amp;not;
問題三：“談?wù)勀愕募彝デ闆r”¬
思路：¬
1、 況對于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是招聘單位問該問題的主要原因。¬
2、 簡單地羅列家庭人口。¬
3、 宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。¬
4、 宜強(qiáng)調(diào)父母對自己教育的重視。¬
5、 宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。¬
6、 宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對自己工作的支持。¬
7、 宜強(qiáng)調(diào)自己對家庭的責(zé)任感。¬
問題四：“你最崇拜誰？”¬
思路：¬
1、 最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問該問題的主要原因。¬
2、 不宜說自己誰都不崇拜。¬
3、 不宜說崇拜自己。¬
4、 不宜說崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。¬
5、 不宜說崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。¬
6、 所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。¬
7、 最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。¬ 問題五：“你有什么業(yè)余愛好？”¬
思路：¬
1、 業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問該問題的主要原因。¬
2、 最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。¬
3、 不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。¬
4、 最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。¬
5、 最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點(diǎn)綴”你的形象。¬
6、找一些富于團(tuán)體合作精神的。這里有一個(gè)真實(shí)的故事：有人被否決掉，因?yàn)樗膼酆檬巧詈撍�。主考官說：因?yàn)檫@是一項(xiàng)單人活動(dòng)，我不敢肯定他能否適應(yīng)團(tuán)體工作�！ �¬
問題六：“你的座右銘是什么？”¬
思路：¬
1、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問這個(gè)問題的主要原因。¬
2、不宜說那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。¬
3、不宜說那些太抽象的座右銘。¬
4、不宜說太長的座右銘。¬
5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。¬
6、 參考答案——“只為成功找方法，不為失敗找借口”。 ¬
問題七：“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”¬
思路：¬
1、 不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。¬
2、 不宜把那些明顯的成功說成是失敗。¬
3、 不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的（未完，下一頁）
|