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學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建述要講稿
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資料類別
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經(jīng)濟(jì)法律課件 |
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課程(專業(yè))
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學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建 |
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關(guān)鍵詞
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學(xué)習(xí)型組織|學(xué)習(xí)型企業(yè) |
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適用年級(jí)
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大學(xué) |
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身份要求
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普通會(huì)員 |
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金 幣
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4 �。�金幣如何獲得？） |
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文件格式
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ppt |
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文件大小
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1321K |
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發(fā)布時(shí)間
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2006-02-20 00:00:00 |
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預(yù)覽文件
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無(wú) |
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下載次數(shù)
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118 |
| 發(fā)布人 |
kj008 |
內(nèi)容簡(jiǎn)介：
學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建述要。
講課提綱——
什么是學(xué)習(xí)型組織
為什么要?jiǎng)?chuàng)建學(xué)習(xí)型組織
如何創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)
一、什么是學(xué)習(xí)型組織
1、學(xué)習(xí)型組織的概念
學(xué)習(xí)型組織是全體組織人員能全身心投入并持續(xù)增長(zhǎng)學(xué)習(xí)力的組織；
是能讓組織人員體驗(yàn)到工作中生命意義的組織；
是通過(guò)學(xué)習(xí)能創(chuàng)造自我、創(chuàng)造未來(lái)能量的組織。
——彼得•圣吉《第五項(xiàng)修煉》
2、學(xué)習(xí)型組織的“學(xué)習(xí)”的特點(diǎn)
強(qiáng)調(diào)與工作不可分離的學(xué)習(xí)，即工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化。
強(qiáng)調(diào)個(gè)人學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上的以信息反饋、反思、共享以為基礎(chǔ)“組織的學(xué)習(xí)”。
強(qiáng)調(diào)學(xué)后必須有“新行為”的學(xué)習(xí) 。
3、學(xué)習(xí)型組織的“五項(xiàng)修煉”
彼得•圣吉認(rèn)為學(xué)習(xí)型組織的建立與發(fā)展需具備五項(xiàng)新技術(shù)，稱為 “五項(xiàng)修煉”。
自我超越
改善心智模式
建立共同愿景
團(tuán)體學(xué)習(xí)
系統(tǒng)思考
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相關(guān)說(shuō)明：
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